Capital OCD está profundamente comprometida con el avance de servicios inclusivos y equitativos dentro de nuestra clínica, comunidad y ámbito. Priorizamos brindar y facilitar el acceso a una atención culturalmente competente, manteniendo el respeto y la valoración de la raza, el color, la etnia, la edad, el origen nacional, el género, la identidad de género, la expresión de género, la orientación sexual, la capacidad, el estatus socioeconómico, la religión, la espiritualidad, el estatus migratorio y otros aspectos de la identidad. Nos esforzamos por fomentar un cambio positivo en la vida de todas las personas y nos dedicamos a proporcionar un espacio acogedor, abierto y de confianza para dialogar, explorar y aprender. Además, buscamos aumentar nuestra inclusión y visibilidad dentro de las comunidades marginadas y desatendidas. En Capital OCD, promovemos activamente la inclusión y la equidad respondiendo con empatía informada, participando en capacitación continua en competencia cultural, colaborando y consultando como equipo, y asociándonos con organizaciones comunitarias.

 

Esta declaración de DEI guiará todas nuestras iniciativas profesionales, incluidas las prácticas de contratación, los beneficios para los empleados, las experiencias de capacitación, la experiencia del cliente y la cultura laboral de nuestra clínica.